总结 2022.4
内容提要
作者月度OKR复盘：早睡早起执行差，因白天沉迷手机。他认为应规划可预测之事，从做事中找快乐，对不可控大事学会“随他去”。互联网行业高薪伴随高工时与不稳定，属客观合理。知识学不完，应专注所学，切忌浮躁，从当下获得满足。
延伸解读
规划与快乐并非对立
作者反思早睡早起执行差，认为沉迷手机源于对时间规划不准确，总想抓住一天结束的尾巴。但客观来看，人做的大部分事情可预测，只有少量未知。规划可预测之事，如上午看paper、看书，并学会从做事中寻找快乐，规划和快乐并不冲突。
行业高薪与工时稳定的权衡
文章指出互联网行业高薪伴随高工时与不稳定，这是客观合理的。因为互联网公司收益率高，能付出更多成本刺激员工工作；员工想拿高工资，就要付出时间和稳定性的代价。这种企业也给从业者提供了更多选择，抱怨往往只是未深入思考的主观心理活动。
知识焦虑与专注当下
作者常因世界上有大量知识不知道、大量paper没看而不爽，即使花时间看一篇也觉杯水车薪。他意识到应更关注自己学到的东西，接受知识学不完的观点，切忌浮躁，从当下做的事情中获得满足感，并引用《绿皮书》强调做事要百分百投入。
Q&A
2022年4月的月度OKR完成情况如何？
月度OKR完成32%。具体：健身4次，博客1篇，ACM 1场，电影4个，早睡早起10/26=38%。
为什么早睡早起没有执行好？
因为白天看手机比较多，主要是手机的问题。睡觉代表一天的结束，人们喜欢在结束前尽量做些事情，抓住一天结束的尾巴，这种心理源自对时间规划的不准确。
如何平衡时间规划和生活中的未知快乐？
人做的大部分事情都是可预测的，只有少量事情是未知的，比如旅游、遛弯。所以规划大部分可预测的事情就行，比如上午要看paper、看书，学会从做的事情中寻找快乐，规划和快乐并不冲突。
面对疫情、裁员、战争等不可控大事，应该持什么态度？
应该“随他去”，安静地沉淀自己就好。这些信息看多了会突增焦虑，“普通人”很难改变什么，但总觉得还是得适当了解，这些“大事儿”的影响难免会在一段时间后波及自己。
互联网行业高薪但工时高、不稳定，这合理吗？
客观来看很合理。互联网公司收益率过高，相比传统行业可以付出更多成本刺激员工工作，工资高了，工时和稳定性就很难有保障。作为员工，想要拿高工资，就要付出时间和稳定性的代价。
为什么知识学不完会让人焦虑？应该如何调整？
每想到世界上有大量知识不知道、大量paper没看，就会很不爽。即使花大量时间看了一篇paper，也觉得杯水车薪，满足感不多。以后应该更关注自己学到的东西，尽量完全接受“世界上的知识是学不完的”这个观点。
