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The Verge
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亚马逊正在逐步结束一些多样性、公平和包容性（DEI）项目
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原文英文，约1000词，阅读约需4分钟。
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内容提要
亚马逊正在逐步结束一些过时的多样性、公平和包容性（DEI）项目。公司副总裁Candi Castleberry表示，亚马逊将整合现有流程，创建更具包容性的项目，计划在2024年底前完成这些变更。同时，亚马逊更新了其立场页面，强调对所有员工的公平对待。
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关键要点
- 亚马逊正在逐步结束一些过时的多样性、公平和包容性（DEI）项目。
- 公司副总裁Candi Castleberry表示，亚马逊将整合现有流程，创建更具包容性的项目。
- 亚马逊计划在2024年底前完成这些变更。
- 亚马逊更新了其立场页面，强调对所有员工的公平对待。
- 公司将不再单独为不同群体建立项目，而是专注于具有证明效果的项目。
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延伸问答
亚马逊为什么要结束一些DEI项目？
亚马逊认为这些项目已经过时，并计划整合现有流程，创建更具包容性的项目。
亚马逊计划在什么时候完成DEI项目的变更？
亚马逊计划在2024年底前完成这些变更。
亚马逊将如何处理不同群体的包容性问题？
亚马逊将不再单独为不同群体建立项目，而是专注于具有证明效果的项目，旨在创建开放的包容性项目。
亚马逊更新了哪些立场页面内容？
亚马逊更新后的立场页面强调对所有员工的公平对待，移除了针对特定群体的单独声明。
亚马逊的DEI项目变更与其他公司有何相似之处？
亚马逊的DEI项目变更与Meta等公司相似，都是在缩减或结束DEI项目，反映出行业内的趋势。
亚马逊如何评估其DEI项目的有效性？
亚马逊通过科学评估项目的有效性、影响和投资回报率，决定哪些项目应继续。
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