普通职场人的成长路径 - 老_张
原文中文，约1600字，阅读约需4分钟。发表于：。昨天很晚的时候，我运营的知识星球里有一位同学，找我咨询了几个问题。 都是软件测试岗位的面试题，一个是质量保障的方法论，一个是场景分析的逻辑题，还有一个则是他的困惑：面试时候理论知识和经验法则，孰优孰劣。 和他分析了他的面试过程，针对他的问题我也给出了自己的看法，最后聊到他的困惑，他这样描述自己存在的
本文讨论了软件测试岗位面试中常见的错误，如口语化的表达和缺乏逻辑的阐述。作者认为专业能力的体现是有逻辑的表达，而思维逻辑的支撑是如何看待和解决问题的方法论。文章提出了思维逻辑的基本步骤：分析现象、找出原因、判断解决方案。作者建议初入职场的人要学习和实践，掌握基础知识，并不断复盘总结，形成自己的逻辑思维体系。
