文章探讨了AI在候选人筛选中的应用，强调其提升招聘效率和准确性，能够分析简历、识别合适人选，并减少人为偏见。
本文介绍了视频时间定位（VTG）的方法，使用GPT模型进行零训练或微调，以减少人为偏见和冗余信息，并实现与有监督方法相媲美的性能。
完成下面两步后，将自动完成登录并继续当前操作。
