文章介绍“童话计划”战略框架:借用童话叙事结构,通过目标、障碍、行动、衡量标准、暂不事项五部分制定团队季度计划,强调先充分剖析障碍再选方案,聚焦1至3个关键目标,明确取舍,并以特斯拉为例说明如何落地。
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