在特斯拉股东大会上，马斯克获得近1万亿美元的薪酬包，尽管股东反对取消限制诉讼权的提案，但仍支持马斯克的愿景，忽视公司面临的销售下滑和政府补贴减少的挑战。

特斯拉股东大会批准马斯克高达8780亿至1万亿美元的薪酬方案，尽管销量下滑。股东们相信马斯克能创造未来价值，愿意冒险支持他。该方案需马斯克达成一系列挑战性目标，反对意见和法律风险仍然存在。

在特斯拉股东大会上，马斯克获得近万亿美元的薪酬激励计划，但需完成将市值提升至8.5万亿美元、交付2000万辆汽车和100万个机器人等艰巨任务。尽管存在反对声，计划以超过75%的支持率通过，显示出股东对马斯克的信任。

在比亚迪股东大会上，王传福感动落泪，重申公司不参与价格战，专注于成本控制与合规。面对竞争压力，比亚迪计划到2025年交付600万辆车，海外销售占比20%。公司在智能驾驶和高端市场发力，回应行业批评，强调股东利益一致，避免劣币驱逐良币。

董明珠在股东大会上重申不聘用海归，称其可能是间谍，并嘲讽小米汽车着火。她连任格力董事长，计划拓展全品类家电。尽管格力面临造车挑战，钛酸锂电池成本高，但仍有海归高管。她的言论引发争议，可能违反就业促进法。

在2024年特斯拉股东大会上，股东投票通过了埃隆·马斯克500亿美元的薪酬方案，尽管部分机构股东反对，但零售投资者普遍支持。马斯克威胁若薪酬未获批准，将减少对AI和机器人工作的投入。股东还批准了将特斯拉法律总部迁至德克萨斯州的提案。

特斯拉将在德克萨斯州奥斯汀举行年度股东大会，股东将投票决定埃隆·马斯克500亿美元的薪酬方案。此次会议还将讨论马斯克能否将特斯拉重新引导回正轨。尽管面临新的性骚扰诉讼，马斯克表示薪酬方案有望通过。会议定于6月13日举行，股东可通过YouTube直播观看。

特斯拉股东面临选择：批准马斯克的巨额薪酬计划或冒他离开风险。股东大会是对马斯克领导能力的公投，他将初创公司变成重要汽车公司之一。董事会表示薪酬计划是为了确保马斯克的关注，但金钱是否是他的动力不确定。