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原文中文，约2100字，阅读约需5分钟。
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内容提要
文章探讨了领导者应具备的理想人格、决策的长远影响及在小事上修行的重要性，强调领导者需宽厚、有原则，保持行为确定性，避免轻视下属。同时指出克服拖延、认知缺陷及防范内部捣乱者的重要性，并警示追求利益最大化的风险。
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关键要点
- 领导者应考虑决策的长远影响，而非仅关注当前问题。
- 理想的领导者人格应宽厚、有原则，保持行为的确定性。
- 领导者需避免轻视下属，保持组织的稳定与民心。
- 在小事上修行，从“慎独”做起，注意自己的行为信号。
- 克服认知缺陷，避免侥幸心理，及时处理重要事务。
- 防范内部捣乱者，识别制造工作的人，保护组织稳定。
- 追求利益最大化可能带来风险，应满足于利益最小化以确保不败。
- 在进取的同时，警惕身后的风险，避免被他人攻击。
- 政权的合法性是维护稳定的重要因素。
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延伸问答
领导者在决策时应该考虑哪些因素？
领导者应考虑决策的长远影响，而非仅关注当前问题。
理想的领导者应具备哪些人格特质？
理想的领导者人格应宽厚、有原则，保持行为的确定性。
如何在小事上修行以提升领导能力？
要在小事上修行，从“慎独”做起，注意自己的行为信号。
领导者如何防范内部捣乱者？
领导者需识别制造工作的人，保护组织稳定。
追求利益最大化可能带来什么风险？
追求利益最大化可能加大风险，带来灭顶之灾。
领导者应如何处理拖延症？
克服拖延症，越是重要的事越要抓紧办理。
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