去测试化≠测试失业 - 老_张
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原文中文,约1900字,阅读约需5分钟。
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内容提要
微软和谷歌取消测试职位,讨论学生思维与工作思维的重要性,职场晋升后的困惑和转型问题,从上级角度思考问题的重要性,成熟的职场人应不断探索问题的本质。
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关键要点
- 微软和谷歌取消测试职位,引发学生思维与工作思维的讨论。
- 学生思维表现为找答案、分对错、听安排和结果论。
- 现实社会中很多问题没有标准答案,需要通过实践和试错来解决。
- 工作思维是从不确定性中找到确定性,强调沟通与协作。
- 职场晋升后,许多工程师面临转型困惑,需探索未知领域以创造更大价值。
- 持续使用熟悉的方法可能导致失败,需适应新角色并解决上级关注的问题。
- 成熟的职场人应理解不确定性,尝试不同方法,探寻事务本质。
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