《作者访谈：成为优秀的中层管理者意味着什么？》

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内容提要

《权力归于中层管理者》一书强调中层管理在愿景创造、教练和技能发展、促进组织连通性和创造力方面的关键作用。作者讨论了中层管理者面临的挑战和建议，包括培训和提拔优秀经理人，创建职业轨迹，建立弹性的沟通和关系。

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标签

中层管理 愿景创造 技能发展 组织连通性 职业轨迹