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去哪儿做了个违背组训的决定？每周三/五允许员工在任意地点办公无需审批
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原文中文，约800字，阅读约需2分钟。
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内容提要
去哪儿决定允许员工每周三和周五远程办公，提高员工幸福感，降低离职率。混合办公试验显示员工反馈正面，幸福感提升，不影响绩效和晋升。入职六个月以上的员工可选择混合办公。
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关键要点
- 去哪儿决定允许员工每周三和周五远程办公，提高员工幸福感，降低离职率。
- 混合办公试验显示员工反馈正面，幸福感提升，主动离职率降低30%。
- 混合办公模式不影响员工绩效和晋升，继续进行混合办公。
- 只有入职六个月以上的正式员工可以选择混合办公，实习生和外包员工不支持该模式。
- 混合办公仍然是工作日，员工需正常工作，但可选择办公地点。
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