求职者在LinkedIn联系招聘者时,应个性化、简洁且专业地发送消息。可以请求推荐、询问职位或进行信息访谈。保持礼貌,建立关系,并表达感谢,以提高成功机会。
本研究探讨了大型语言模型在信息访谈中的不足,构建了一个包含4万条访谈的数据集,并开发了模拟环境以提升模型的对话能力。实验结果表明,模型在信息共享方面表现良好,但在识别回答和参与说服方面存在显著不足。
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