微软将安全作为员工绩效考核的优先事项，以改善安全文化不足。最近遭黑客入侵导致信息泄露。安全与多样性和包容性并列为公司主要优先事项之一。员工需设置安全核心优先级，可能增加工作负担，但有助于提高安全性。