英国就业法庭拒绝了被解雇的Rockstar Games员工请求临时支付的申请。这些员工因涉嫌泄露公司信息而被解雇，工会指控Rockstar进行“工会打压”。尽管未获临时救济，工会对后续听证会充满信心，认为Rockstar的行为不公且违法，而Rockstar则坚称解雇决定是必要的。

Rockstar Games因“严重不当行为”解雇了30至40名员工，所有被解雇者均为工会成员或正在组织工会。独立工人联合会指责这是游戏行业明显的工会打压行为。Rockstar表示解雇基于不当行为，但未详细说明。此事件发生在《侠盗猎车手VI》发布前夕，引发广泛关注。

作者在谷歌因表现不佳被置于绩效改进计划，面临解雇风险。通过专注于项目和提升技术能力，他逐渐克服困难，尽管未能按时完成项目，但获得了成长和自信。被解雇后，他将经历转化为动力，积极寻找新工作，并重塑了作为父亲和丈夫的角色。

微软解雇了两名抗议副主席布拉德·史密斯办公室的员工，抗议者要求与以色列政府断绝关系。事件导致高管大楼暂时封锁，史密斯召开紧急新闻发布会，重申公司对人权的承诺。

特朗普解雇了三名民主党任命的消费者产品安全委员会委员，违反了1935年最高法院的先例。此举发生在他们通过电池安全标准后，且与预算提案有关。三名委员计划提起诉讼，称此举非法。

法官暂停了消费者金融保护局（CFPB）近1500名员工的解雇，考虑特朗普政府是否违反法庭命令。法官艾米·伯曼·杰克逊表示，裁员“暂时不会发生”，并定于4月28日举行听证会。裁员将影响多个部门，几乎所有隐私和安全部门员工均被告知将被解雇，违反了法庭命令。前首席技术官警告，裁员将威胁美国人的基本隐私保护。

微软因不当行为解雇了在公司50周年庆典上抗议的员工Ibtihal Aboussad。Aboussad与另一名抗议者在活动中指责微软CEO为“战争获利者”，并呼吁停止使用AI进行种族灭绝，二人均与反对微软与以色列政府合同的组织有关。

美国国家安全局局长蒂莫西·霍和副局长温迪·诺布尔因右翼活动家劳拉·卢默的指责被特朗普解雇，卢默认为霍是拜登提名的，民主党人对此表示震惊。哈特曼将担任代理局长。

OpenAI的CEO山姆·奥特曼因董事会对其管理风格和透明度的不满被解雇，员工集体威胁辞职要求他复职，最终导致他迅速回归。

特朗普政府加强对联邦贸易委员会（FTC）的控制，指示不再称其为“独立机构”。FTC主席支持解雇两名民主党委员，认为其与政府优先事项不符。

两名被特朗普非法解雇的民主党联邦贸易委员会委员提起诉讼，指控特朗普及新任共和党主席违反法律，要求恢复职务，认为特朗普未提供解雇理由，违反现有判例法。

管理者在解雇员工时常面临阻力，导致信任破裂。解雇通常因行为或业绩问题，管理者不轻易做出决定，若提出请求通常是必要的。阻止解雇的原因包括个人关系和对管理者的怀疑，这可能导致管理者沮丧甚至辞职。信任管理者并赋予其决策权是更好的方式。

特朗普解雇两名民主党联邦贸易委员会委员引发争议，前委员贝多亚警告此举有利于支持特朗普的科技亿万富翁，损害公众利益。解雇被指违反法律，可能影响其他独立机构运作。民主党参议员呼吁特朗普撤回决定，以保护消费者权益。贝多亚强调政治中的金钱腐败影响广泛。

Humane正在寻找买家，惠普可能是其中之一。他们讨论以超过10亿美元的价格出售AI Pin业务。AI Pin存在火灾安全风险，公司已向客户发出警告。高管们用冰袋冷却设备以延长运行时间。公司解雇了一名质疑产品准备情况的工程师。

一名谷歌软件工程师声称因观看抗议活动而被解雇，谷歌否认解雇未参与抗议的员工。50多名被解雇员工已向国家劳工关系委员会提出投诉。