本文讨论了everboarding的重要性和实施方法，它是一个帮助销售人才获得新知识和技能的计划。为了有效实施everboarding，销售和销售支持领导者需要确定成功所需的技能，并找出现有技能中的差距。everboarding还需要采用混合学习方法，并提供应用学习的机会。有效的everboarding计划有助于留住销售人才，培养新技能，并吸引新人才。