改改改
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原文中文，约600字，阅读约需2分钟。
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内容提要
作者分享了对《参与感》的体会，强调“参与感三三法则”。在工作中，领导的反复修改让他认识到，优化需要不断调整，接受改动是成长的过程。
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关键要点
- 书籍应在公共场所阅读，而非家中或办公室。
- 《参与感》的核心理念是‘参与感三三法则’。
- 作者在工作中经历了领导的反复修改，初时不理解，后逐渐领悟其重要性。
- 不断的修改和优化是成长的过程，接受改动是必要的。
- 人们常有懒惰心理，难以接受推翻自己辛苦完成的工作。
- 没有人能够一次性把事情做好，持续的改进是必需的。
- 在截止日期前，必须继续进行修改。
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