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内容提要
俄克拉荷马市一家苹果店员工通过工会合同,成为第二个与苹果达成集体协议的零售点。合同包括未来三年内最高11.5%的加薪、带薪休假、员工参与排班、店铺关闭时的工作保护和健康福利。工会成员称这为其他苹果零售员工树立了榜样。
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关键要点
- 俄克拉荷马市苹果店员工通过工会合同达成集体协议。
- 这是第二个与苹果达成集体协议的零售点。
- 合同包括未来三年内最高11.5%的加薪和带薪休假。
- 员工参与排班、店铺关闭时的工作保护和健康福利也在合同中得到保障。
- 工会成员希望此协议能为其他苹果零售员工树立榜样。
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